El sindicato 'UNITE HERE': Obamacare causa una reducción salarial a los trabajadores y transfiere un billón a las aseguradoras

13 de marzo de 2014

Informe del sindicato 'UNITE HERE': Obamacare causa una reducción salarial a los trabajadores y transfiere un billón a las aseguradoras

13 de marzo de 2014 — El sindicato UNITE HERE (con 300,000 afiliados) dio a conocer un nuevo informe llamado "The Irony of Obamacare: Making Inequality Worse" [1] (La ironía del Obamacare: empeorando la desigualdad), en donde dice que la ACA (ley de Atención médica asequible o Obamacare) va a recortar $5 a la semana del salario medio y al mismo tiempo, va a subsidiar a las compañías aseguradoras con todo tipo de transferencias, por un total de un billón de dólares (exacto, ¡un millón de millones de dólares!).

Sin embargo, a pesar de la evidencia contundente que reunieron, el informe se echa para atrás calificando los impactos del ACA como meramente "consecuencias no intencionales". En realidad, el saqueo a la nómina salarial y los subsidios a Wall Street son en realidad un "rescate interno" flagrante para Wall Street con los recursos de los asalariados. El nuevo informe se produjo después de que el mes pasado los líderes de Unite Here le enviaron una carta a los líderes demócratas en el Congreso, el senador Reid y la representante Pelosi, quejándose de que el gobierno de Obama estaba bloqueando cualquier cambio en las "consecuencias no intencionales" de la ACA. Union Here se ha reunido 48 veces con representantes de la Casa Blanca en los últimos 3 años, ¡sin que haya sucedido nada!

El nuevo informe documenta sus acusaciones en contra del gobierno, y agrega que Obama y los líderes del Partido Demócrata están hablando hipócritamente de reducir la "desigualdad en el ingreso" a la vez que cambian selectivamente la ACA para beneficiar a otros grupos especiales y recargar todo el peso a los trabajadores:

"Habiendo hecho ya esfuerzos para acomodar a los empresarios, las iglesias y equipos el congreso, es irónico que ahora el gobierno destaque temas como la desigualdad económica sin actuar para conservar los planes de salud que, durante décadas, han logrado los objetivos [nominales] de la ACA. Si no hay arreglos inteligentes, la ACA va a exacerbar la inequidad que el gobierno busca reducir".

El impacto en las reducciones salariales se produce por la forma en que la ACA induce a los empleadores a deshacerse de los arreglos existentes de seguros de salud para sus trabajadores y en vez de esto hacer que los trabajadores sindicalizados vayan a los ofrecimientos del Obamacare, en donde van a pagar más, en otras palabras, van a sufrir una reducción salarial. El informe establece que "si los empleadores siguen los incentivos de la ley, van a empujar a las familias a los ofrecimientos [del Obamacare] para que compren cobertura. Esto va a forzar a que los empleados de servicios con bajo salario gasten $2.00, $3.00 e incluso $5.00 por hora de su paga para poder comprar una cobertura similar.

El informe tiene una sección titulada "Moviéndose hacia el trabajo de medio tiempo: Expertos del gobierno dicen que los empleadores no van a seguir los incentivos para deshacerse de las coberturas. Pero también ellos le dijeron a la nación que los empleadores no iban a recortar las horas de trabajo de sus empleados para que se redujeran a menos de 30 horas a la semana, límite del trabajo de tiempo completo, a pesar de que de principios del 2012 a la fecha ya 388 empleadores han anunciado la reducción en las horas de trabajo".

"Transferencia de riqueza por un billón de dólares"

Por el otro lado, el del enriquecimiento de Wall Street, el informe destaca: "Transfiriendo un billón de dólares en riqueza: La mayor parte de los $965 mil millones en subsidios del ACA van a ir directamente a las compañías aseguradoras comerciales [en una proyección a 10 años], una de las transferencias de riqueza pública a manos privadas más grande en la historia. Desde que se aprobó el ACA, se ha duplicado el precio promedio de las acciones de las grandes compañías aseguradoras con ánimo de lucro, sus altos ejecutivos recibieron pagos de más de 500,000 dólares en efectivo y opciones accionarias, y en los dos últimos años, las 10 aseguradoras más grandes han gastado $25 mil millones en fusiones y adquisiciones". El informe da detalles al respecto.

UNITE HERE es una combinación de UNITE (Unión de Empleados Textiles, Industriales y de Costura) y HERE (Unión Internacional de Empleados Hoteleros y Empleados de Restaurantes) que representan a más de 300,000 trabajadores en Estados Unidos y Canadá, con un gran componente de emigrantes hispanos y asiáticos. El informe de 12 páginas está disponible en Ralstonreports.com ; y en Unite Here.